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経営コンサルタント 長谷川 泰彦 が日々考え、感じたことをブログで発信中

おはようございます。

 

スタッフは働く場所を自由に選べます。

 

どの経営者についていくのかを選べる

時代です。これからは特にそうです。

 

働く人が少なくなりますから、魅力的な

社長のもとで働きたいと思ったら、転職

する自由を今まで以上に楽に行使できる

のです。

 

もちろん、魅力的な社長に採用される人

でなければ採用してはもらえませんから、

働きたい人の側も魅力アップは必要です。

 

職場環境の悪い点を社長のせいにして、

文句を言いながらそこで働き続けるなんて

ナンセンスですね。魅力的な人は、どんな

環境でも主体的に捉えて行動しています。

 

労働人口と総需要が減少する時代は、

社長もスタッフもみんながより魅力的に

ならないと、幸せな働き方に近づけない

時代です。

 

他人や環境の悪い点に文句を言っているヒマ

があったら、自分がもっと魅力的な人になる

ことに気を配った方がいいと思いませんか?

 

魅力を高める一番の方法は、今いる環境で

自分の魅力を磨くことです。

 

覚悟を決めて、魅力的な人になる努力を

ここではじめませんか?

 

それでは、今日もよい1日を!

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プロフィール

財務と組織の「枠組み」を変える
経営コンサルタント

長谷川 泰彦
Hasegawa Yasuhiko

株式会社リフレーム 代表取締役

中小企業診断士

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