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経営コンサルタント 長谷川 泰彦 が日々考え、感じたことをブログで発信中

おはようございます。

 

昨日はある地区の商工会で、若手

社員30名を集めての研修会で講師

を務めさせていただきました。

 

1日がかりの研修で、6時間かけて

伝えたのは一つのことで、私たちは

「仕事を通して人生を創造している」

ということです。

 

私たちは仕事の中で、課題解決を

通して「成長」を体験します。

それはそのまま個人としての人生

の充実につながることなのです。

 

「成長」とは、できなかったこと

ができるようになったり、見えな

かったものが見えるようになった

り、わからなかったことがわかる

ようになることです。

 

「成長」のブレーキになっている

不安や無気力など、ネガティブな

感情をリフレームするスキルを

身につけて、自分に起こる全ての

ことに責任を持つようになる状態

を「主体的」と言います。

 

研修では、自分の心の中の言葉を

リフレームするトレーニングから、

状況や環境に対する見方や捉え方

をリフレームするトレーニングを

通して、主体性への理解を深めて

いきました。

 

「仕事を通して人生を創造する」

の第一歩は、主体的であること

を心掛けることです。

 

いま直面している課題を、どう

リフレームして、どんな人生を

創造しますか?

 

 

それでは、今日もよい1日を!

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プロフィール

財務と組織の「枠組み」を変える
経営コンサルタント

長谷川 泰彦
Hasegawa Yasuhiko

株式会社リフレーム 代表取締役

中小企業診断士

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