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経営コンサルタント 長谷川 泰彦 が日々考え、感じたことをブログで発信中

おはようございます。

 

3月16日土曜日、今日のテーマは、

「常識破りの会社が出てきたら全力で応援する」

です。

 

業界の常識を破るような目覚ましい活躍をする

会社があります。

 

組織は中心人格の反映なので、経営トップが

常識にとらわれないアイデアを重視すれば、

会社全体も常識にとらわれない自由な発想

を大事にします。

 

その結果、業界の常識を破るようなサービス

や仕組みをつくり上げ、業界の常識や世間の

常識を変えていくことになります。

 

その周りには、同じように自由な発想を持つ

会社やお客さんが集まり、それを加速します。

 

自社に自由な発想やアイデアがなく、常識の

中でしか仕事ができないとしたら危険です。

次の時代に取り残される可能性が高い。

 

そんなときは、常識破りの会社のお客さんや

協力会社になって、自由な発想の会社に

近づくことからスタートです。そして常識破り

に加担しましょう。

 

人の応援をすることが、自分の希望を叶える

第一歩です。全力で他人の夢を叶えることに

加担することが、すべて自分に返ってきます。

 

常識破りの会社が出てきたら、否定して非難

するのではなく、常識破りに加担しましょう。

 

まさか常識の範囲内に戻そうとしていませんよね?

 

 

このブログでは、日々の仕事のヒントになる

『今日のテーマ』を365日発信しています。

 

ひとりひとりが、自分の枠を超えて活躍できる

「人財」になれるよう想いを込めて。

 

それでは、今日もよい1日を(^^)/

 

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新着記事管理職経営者

プロフィール

財務と組織の「枠組み」を変える
経営コンサルタント

長谷川 泰彦
Hasegawa Yasuhiko

株式会社リフレーム 代表取締役

中小企業診断士

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